Новости

Косорсинг

Косорсинг (от английского: cosoursing) – это организация рабочего процесса контроля путём разделения полномочий между подразделениями компании и внешней организацией. Косорсинг иногда характеризуют как частичный аутсорсинг. Косорсинг внутреннего аудита Часто внутреннего аудита недостаточно для полного понимания картины, это может быть связано с недостаточным опытом сотрудников компании. Часто в компании нет специалиста который может провести аудит в каком ни будь специфичном отделе. Используя ко...

Аутстаффинг простыми словами

В бизнесе бывают ситуации, когда необходимо привлечь персонал, при этом это нужно на время, например, на сезон. Но сезон несколько месяцев в году и в остальное время персонал в таких больших количествах не востребован. Нанимать людей на 3 месяца весьма трудозатратно и не рентабельно для работодателя. Можно конечно не принимать людей в штат, просто трудоустроить по договору ГПХ. Но и в этом случае все равно придется потратить время и деньги на поиск кадров, затем на документооборот. Для решения т...

Инсорсинг

Инсорсинг – это задействование внутренних ресурсов компании в новых целях и проектах. Часто некоторые отделы компании или сотрудники недостаточно нагружены работой и более эффективным будет возложить на них дополнительные проекты чем не использовать или отдавать на аутсорсинг. Инсорсинг может быть выражен в передаче сотруднику или отделу дополнительных проектов, взамен привлечения компаний подрядчиков, которые принято называть аутсорсерами. Инсорсинг позволяет использовать все резервы компании н...

Эффект Веблена

Эффект Веблена (парадокс Веблена, эффект показательного потребления) – это увеличение спроса на товары при увеличении их стоимости. Данный парадокс связан с демонстративным потреблением некоторых товаров, подчеркивающих статусность и социальную значимость владельца. Эффект Веблена показывает, что потребительский спрос может быть необоснованным в связи с тем, что люди слишком сильно подвержены влиянию общественного мнения. Веблен Торстейн Торстейн Бунде Веблен известный западный публицист, урожен...

Подлинные потребности

Подлинные потребности человека – это те потребности, без которых существование человека невозможно, при этом в современном обществе данные потребности как правило удовлетворены практически полностью. В пирамиде потребностей Маслоу подлинные потребности человека находятся в самом основании пирамиды и называются базовыми (физическими), но помимо базовых потребностей, есть и высшие потребности и они так же могут являться подлинными, только они более индивидуальны. Например, подлинной потребностью м...

Стажировка продавцов

Стажировка продавцов процесс очень важный и требующий постоянного контроля. Поскольку в крупных компаниях процесс найма продавцов происходит постоянно, стажировка должна быть организована системно. Для этого необходимо сделать так чтобы данный процесс был расписан максимально подробно, это позволит значительно снизить текучку кадров. Продавцом стажёром принято называть тех продавцов, которые ещё не готовы работать полностью самостоятельно. Процесс стажировки призван максимально быстро и минималь...

Как маленькому ТСЖ разместить на квитанции штрих-код

Меня зовут Валентина Миленкова и я хочу с вами поделится историей маленького ТСЖ без программиста. Я работаю бухгалтером в маленьком ТСЖ, веду начисления для 200 жилых квартир. Каждый месяц я делаю разноску по оплаченным счетам и высчитываю сумму на следующий месяц для каждого лицевого счета. Все квитанции формировала в Word, на каждой квитанции, указывая нужные начисления. Недавно ко мне обратился менеджер Сбербанка с предложение заключить договор на перевод платежей. И так здорово мне этот мен...

Не делай чужую работу

Я считаю, что доброта и отзывчивость качество которое портит руководителя. Руководитель должен быть немного лентяем. Начну с описания ситуации. Работает у нас одна девушка зовут Катя, в подчинении более сорока человек, обязанностей отдела очень много, в общем скучать не приходится. И в целом катя большая умница, трудоголик и старается делать работу качественно и ответственно, за что её собственно и уважают директора. Но есть одна проблема, Катя жалеет своих подчиненных и когда прилетают внеплано...

Допродажи

Увеличить средний чек можно двумя способами – либо вы увеличиваете среднюю стоимость товара так называемый Up-Sell (апсейл), либо вы увеличиваете количество товаров в чеке. Первый способ не всегда доступен и имеет свои ограничения, к примеру клиент может и так покупает самый дорогой товар. Поэтому наиболее эффективным способом увеличить средний чек, а значит и поднять выручку – это допродавать клиенту дополнительный товар или услугу. Стоит отметить что далеко не каждая торговая организация запар...

Как продавать вещи на авито

За счет распространения интернета появилось очень много уникальных мест где можно начать зарабатывать, при этом даже не обязательно иметь капитал на первоначальные вложения, такие как закупка товара или реклама. Всё что вам нужно – это доступ в интернет. Немного свободного времени и трудолюбие. Разрушаем мифы Постоянно сталкиваюсь с двумя большими заблуждениями о работе в интернете. Миф первый: «в интернете одно кидалово»; Миф второй: «В интернете не надо много работать, главное найти кнопку баб...

Как начать свой бизнес

Как начать бизнес — это один из самых часто задаваемых мне вопросов. В 21 веке наличие своего дела — это прежде всего социальный статус. Кто то рожден быть рабом, а кто то хозяином. Для тех кто не в курсе слово работа произошла от слова раб и все современные работники это рабы. На самом деле ничего плохого в социальном статусе раба я не вижу, просто меня он не устраивает, а кому то возможно, наоборот, по кайфу, когда за него все решают.  Лично мне идея пахать всю жизнь на кого-то ник...

Почему все врут и как организовать тотальный контроль

Сегодня по работе спорил с руководителем смежного подразделения Максимом. Из-за недоработки его подчиненного сорвался важный клиент, на которого было потрачено много времени. При этом подчинённый обманул руководителя сказав, что клиент отказался сам и с его стороны всё было сделано идеально. Руководитель поверил на слово и сказал мне что это мы плохо продали, я естественно связался с клиентом и узнал его мнение. Выяснилось, что клиента обслужили из рук вон плохо, и он решил с нами не связываться...

Lost Password

Register